Déficit de equipo y medicamentos; renuncias y falta de personal

Por Gabriela Díaz | Reportera

La Asamblea Nacional de Trabajadores de la Salud (ANTS) lanzó una contundente advertencia sobre la crisis que enfrenta el sistema de salud en México. Los profesionales de la salud reportaron graves deficiencias en infraestructura, equipo y medicamentos, así como una sobrecarga de trabajo que ha llevado al personal al límite.

Con más de 64 millones de personas por integrarse al IMSS-Bienestar, el sector está en riesgo de colapsar. La falta de planificación y el desinterés por consultar al personal sanitario ha provocado una creciente preocupación entre los trabajadores.

El IMSS, el ISSSTE y la Secretaría de Salud atraviesan una grave crisis de infraestructura. El equipo biomédico se encuentra en deterioro y no recibe el mantenimiento adecuado. Esta situación empeora debido a la falta de insumos básicos, según denunció la ANTS.

Atención médica

Los tiempos de espera para recibir atención médica se han prolongado, generando un caos en los centros de salud. La alta demanda ha sobrepasado la capacidad de los establecimientos, mientras el personal médico enfrenta una carga laboral insostenible.

La falta de personal especializado se ha agudizado por las constantes renuncias de médicos, enfermeros y otros profesionales de la salud. La ANTS reveló que las renuncias responden a la incompatibilidad entre la carga laboral y los bajos salarios, sumados a la creciente inseguridad.

El personal se encuentra trabajando en condiciones precarias. A pesar de las promesas de basificación durante la administración actual, miles de trabajadores quedaron fuera de estos procesos. La ANTS señaló que la situación podría empeorar en los próximos meses.

Colapso inminente en el IMSS-Bienestar

La ANTS expresó su preocupación por la integración de más de 64 millones de personas al IMSS-Bienestar, lo que podría provocar un colapso inminente. El programa nunca fue consultado ni con el personal sanitario ni con los derechohabientes, lo que ha generado incertidumbre.

Este sistema, que ya enfrenta una crisis de recursos, ahora tendrá que lidiar con la inclusión de millones de personas sin empleo formal ni prestaciones, lo que pondrá en peligro la capacidad de garantizar el derecho a la salud, establecido en el artículo 4º constitucional.

Otra preocupación importante es el tratamiento diferenciado a los trabajadores del sistema de salud. La ANTS denunció que las reformas al sistema de pensiones excluyeron a miles de empleados, lo que afectará gravemente su futuro económico.

Diferenciación en el trato a la vejez

La implementación del IMSS-Bienestar ha deteriorado los salarios de los nuevos trabajadores de salud. Según la ANTS, la reducción salarial en términos reales alcanza el 40%, lo que dificulta a los empleados alcanzar una pensión digna.

El doctor Gabriel Pérez, miembro de la ANTS, explicó que la realidad del sistema de salud está lejos de lo prometido por el gobierno. Las declaraciones presidenciales que aseguraban un sistema de salud «como el de Dinamarca» no concuerdan con la situación diaria de los trabajadores.

La ANTS lamentó que, a pesar de las expectativas generadas, el gobierno saliente no escuchó a los profesionales de la salud. Los últimos seis años estuvieron marcados por el deterioro de las condiciones laborales, la falta de insumos y la sobrecarga de trabajo.

Creación del IMSS-Bienestar

El proyecto más grande en materia de salud del gobierno fue la creación del IMSS-Bienestar, avalado por la reforma a la Ley General de Salud en abril de 2023. Sin embargo, la ANTS señaló que las nuevas Condiciones Generales de Trabajo (CGT) del OPD IMSS-Bienestar representan un retroceso en los derechos laborales.

Estas CGT, publicadas en marzo de 2023, han generado descontento entre el personal de salud, que teme que su implementación afecte también a otras instituciones, como el ISSSTE y los sistemas estatales de salud.

La ANTS convocó a una mesa de diálogo público para el próximo 15 de octubre en la Ciudad de México. Los trabajadores de salud de todo el país han sido llamados a enviar representantes para discutir las condiciones laborales y la situación del sistema de salud.

Demandas del sector salud

Asimismo, la ANTS hizo un llamado a la Presidenta Electa, Claudia Sheinbaum Pardo, para que intervenga y proponga soluciones. La organización exigió la abrogación de las actuales Condiciones Generales de Trabajo y la instalación de un diálogo resolutivo.

Entre las principales demandas de la ANTS se incluyen el mantenimiento adecuado de las instalaciones de salud, el abasto suficiente de medicamentos y la homologación de salarios entre el personal de salud de distintas instituciones.

También solicitaron la basificación universal al 100% para los trabajadores de todas las instituciones de salud, incluyendo el IMSS, el ISSSTE y el IMSS-Bienestar. Además, pidieron una reestructuración del sistema de pensiones para garantizar el futuro de los empleados.

Crisis de salud

Otra de las demandas urgentes es la asignación del 8% del PIB al sector salud. La ANTS señaló que el presupuesto actual es insuficiente para enfrentar la crisis en las instituciones de salud públicas, que requieren inversión inmediata en infraestructura y equipo.

Finalmente, exigieron la firma y ratificación del Convenio 149 y la Recomendación 157 de la OIT para mejorar las condiciones laborales de los enfermeros y enfermeras. Estas acciones son fundamentales para evitar un colapso inminente.

El sistema de salud mexicano enfrenta un futuro incierto, marcado por el déficit de infraestructura, la falta de personal y las condiciones laborales precarias. La ANTS ha hecho un llamado urgente para atender estas problemáticas antes de que la situación empeore. –sn–