Sindicatos exigen cese de amenazas y respeto a contrato colectivo en el ITSTB

Por Roberto Córdova | Corresponsal

En el municipio de Tierra Blanca, Veracruz, trabajadores del Instituto Tecnológico Superior de Tierra Blanca (ITSTB) cumplieron seis días de paro. La protesta inició el pasado 1 de mayo y fue encabezada por el Sindicato de Trabajadores de la Educación al Servicio de los Institutos Tecnológicos (STEITS).

Los manifestantes denunciaron múltiples violaciones al Contrato Colectivo de Trabajo (CCT), que han permanecido sin solución por parte de la dirección. Las instalaciones del plantel permanecen tomadas, con acceso restringido al alumnado y al personal administrativo.

Los trabajadores en paro también señalaron actos de intimidación y amenazas por parte del director del ITSTB, Elvis Javier Recio Campos, quien acudió al sitio de la protesta con notario y abogado. Según la denuncia, exigió la liberación del inmueble sin presentar una disposición para negociar.

Afectación a clases y postura sindical

Desde el martes 6 de mayo, el paro comenzó a impactar directamente en las actividades escolares. Más de 2,700 alumnos de distintas carreras del ITSTB se quedaron sin clases presenciales, afectando el cierre del semestre.

La secretaria general del sindicato, Angelita Ventura Sánchez, declaró que la dirección del plantel mantiene una postura inflexible. Afirmó que, hasta el momento, la Secretaría de Educación de Veracruz tampoco ha respondido a sus peticiones de diálogo.

Los trabajadores enfatizaron que no levantarán el paro mientras no haya una solución clara y compromiso para respetar el CCT. Reiteraron que sus demandas se relacionan con el respeto a derechos laborales, pagos puntuales y condiciones dignas para ejercer su labor docente y administrativa.

Entre las denuncias, se indicó que los pagos de la quincena han presentado retrasos constantes. También señalaron adeudos en prestaciones retroactivas que no se han solventado por supuestos errores de cálculo.

Falta de condiciones laborales y amenazas directas

Los manifestantes denunciaron que, durante la jornada del lunes, Elvis Javier Recio Campos se presentó con un abogado y un notario público. En ese acto, exigió la liberación inmediata del plantel y advirtió consecuencias legales si no se cumplía su solicitud.

Según testigos, esa visita ocurrió sin ninguna intención de negociar, y fue interpretada como un acto de presión contra los sindicalizados. Afirmaron que existe una política sistemática de represión por parte de la dirección contra los trabajadores que ejercen sus derechos.

Además, la secretaria sindical explicó que persiste la opacidad en la asignación de plazas. Señaló que no se respetan las convocatorias ni lineamientos establecidos por la propia Secretaría de Educación de Veracruz.

La lista de deficiencias estructurales también fue expuesta por los trabajadores. Denunciaron falta de materiales, equipos, herramientas, internet, climatización y condiciones básicas para ejercer su trabajo docente y administrativo.

Demandas acumuladas y petición a la gobernadora

Las exigencias incluyen el pago oportuno de viáticos sindicales y entrega de material didáctico en tiempo y forma. También demandan el pago correcto del quinquenio, así como la resolución de omisiones y errores contables en los recibos de nómina.

Un punto prioritario en la lista de demandas es la reinstalación de Jaqueline Gudiño Osorio, trabajadora despedida presuntamente por su afiliación sindical. El sindicato exige su reincorporación inmediata y el pago de los salarios caídos.

Los paristas también pidieron el respeto a las plazas de los afiliados al STEITS que permanecen en la protesta. Acusaron que, desde la dirección, se ha intentado desconocer su representación sindical.

En su pronunciamiento más reciente, la secretaria general del STEITS solicitó la intervención directa de la gobernadora Rocío Nahle. Explicó que el conflicto ha escalado por la falta de voluntad de la dirección para entablar un diálogo serio.

Hasta el momento, ni la oficina de la Secretaría de Educación de Veracruz ni el despacho de la gobernadora han emitido una postura pública. El conflicto continúa sin solución a la vista y la incertidumbre prevalece entre los estudiantes y docentes.

Conflicto sigue sin solución; continúa toma de instalaciones

Los trabajadores afirmaron que no buscan afectar el derecho a la educación de los jóvenes. Sin embargo, sostuvieron que el paro es resultado de un prolongado incumplimiento institucional.

Indicaron que no hay condiciones adecuadas para enseñar, ni respeto a sus derechos básicos. También expresaron que su lucha busca evitar más abusos administrativos.

Reiteraron su disposición a levantar el paro, siempre que se firme una minuta de acuerdos. Esta debería incluir la garantía de no represalias, respeto al CCT y revisión de las condiciones laborales del plantel.

El paro laboral en el ITSTB cumple su sexta jornada consecutiva. Afecta tanto al personal como a los más de dos mil 700 alumnos inscritos en los programas académicos. –sn–