Xerox anuncia cambios clave en su liderazgo

La compañía inicia transición directiva y refuerza su equipo ejecutivo.


Por Deyanira Vázquez | Reportera                                        

La Xerox Holdings Corporation informó sobre la salida de John Bruno de su cargo como presidente y director de operaciones para asumir una posición como director ejecutivo fuera de la compañía. Bruno, quien ocupó este puesto desde 2022 y fue miembro del consejo de administración desde 2024, permanecerá en sus funciones hasta el 31 de agosto.

A partir de septiembre, Louie Pastor asumirá la presidencia y dirección de operaciones. Pastor, actual director administrativo y director global de operaciones, lidera la Oficina de Reinvención y la organización de Servicios Empresariales Globales de la empresa.

Transición en la dirección

Bruno seguirá vinculado a Xerox como miembro del consejo de administración. Presidirá el recién creado Comité de Integración, encargado de supervisar la fusión entre Xerox y Lexmark.

En un comunicado, Bruno señaló que liderar la reinvención de la compañía fue una experiencia gratificante. Añadió que confía en la capacidad de Pastor para continuar con los proyectos estratégicos de la firma.

Pastor reestructuró operaciones globales e impulsó mejoras en áreas como TI, ciberseguridad, análisis y eficiencia operativa. Sus iniciativas fueron consideradas clave para el avance de los objetivos corporativos.

Reconocimientos internos

El director ejecutivo de Xerox, Steve Bandrowczak, agradeció la labor de Bruno. Subrayó su papel en la renovación del modelo operativo, el sistema de gestión y en adquisiciones estratégicas como ITsavvy y Lexmark.

Bandrowczak expresó que la compañía espera seguir contando con la experiencia de Bruno desde el consejo. También afirmó su confianza en que Pastor guiará la próxima etapa de ejecución empresarial.

Como parte de la reorganización, Jacques-Edouard Gueden fue designado director de ingresos. Asumirá funciones el 1 de septiembre, liderando las unidades de comercialización de impresión directa e indirecta.

Experiencia y proyección

Gueden cuenta con tres décadas de experiencia en Xerox. Actualmente dirige la unidad de comercialización de impresión indirecta y las relaciones con socios de canal.

Bandrowczak señaló que Gueden posee un conocimiento profundo de la base global de clientes y del modelo de comercialización. Consideró que su liderazgo es idóneo para definir la estrategia de ventas tras la fusión con Lexmark.

El nombramiento de Gueden busca fortalecer la posición de Xerox en mercados de canal, pymes y empresas. La compañía prevé impulsar la ejecución y garantizar un crecimiento sostenido.

Nueva etapa corporativa

La fusión con Lexmark representa una de las operaciones más relevantes en la estrategia de expansión de Xerox. El Comité de Integración, presidido por Bruno, tendrá un papel central en este proceso.

Los cambios anunciados se enmarcan en la política de transición ordenada de la empresa. Xerox ha reiterado que mantendrá el ritmo de ejecución de sus proyectos clave.

Pastor y Gueden trabajarán de manera coordinada con el resto del equipo directivo. El objetivo es consolidar el crecimiento a largo plazo y aprovechar las sinergias derivadas de la fusión.

Refuerzo estratégico

Xerox busca afianzar su liderazgo en soluciones de impresión y servicios tecnológicos. La compañía proyecta ampliar su presencia global mediante una estrategia de ventas optimizada.

La nueva estructura directiva entrará en funciones el 1 de septiembre. Con ello, la firma inicia formalmente su siguiente fase de transformación corporativa.

El consejo de administración respaldó de manera unánime los nombramientos. Consideró que los perfiles designados cumplen con la experiencia y visión necesarias para los retos actuales. –sn–

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