Reformas al Infonavit generan preocupación entre empresarios y trabajadores
Coparmex Hidalgo exige consenso tripartito para garantizar derechos laborales y transparencia en la toma de decisiones.

Por Abraham Camacho | Corresponsal

La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) en Hidalgo, encabezada por Juan Manuel Batres Campos, alzó la voz en contra de las propuestas de reforma a la Ley del Infonavit y la Ley Federal del Trabajo. En un comunicado, el líder empresarial señaló que estas modificaciones podrían alterar el modelo tripartito que ha sido clave para el equilibrio del Instituto.

El modelo tripartito del Infonavit ha garantizado durante décadas la representación equitativa de los sectores gubernamental, laboral y empresarial. Sin embargo, Batres Campos advirtió que las propuestas actuales podrían comprometer la transparencia y la rendición de cuentas, pilares fundamentales en la administración de los recursos de los trabajadores.

“Modificar el equilibrio tripartito pone en riesgo los derechos de los trabajadores y la participación justa de los sectores involucrados”, subrayó el representante de Coparmex. Enfatizó que cualquier reforma debe surgir de un consenso entre las partes para evitar que un sector prevalezca sobre los demás.

Impacto en la supervisión bancaria y los recursos de los trabajadores

Otro punto que preocupa a los empresarios es la desvinculación del Infonavit de la supervisión bancaria. Según Batres Campos, esta medida debilitaría la sostenibilidad financiera del Instituto y podría exponer a los trabajadores a riesgos por un manejo inadecuado de sus recursos.

“Los fondos administrados por el Infonavit son propiedad exclusiva de las y los trabajadores. Es cuestionable que estos ahorros puedan usarse con fines ajenos a sus intereses”, afirmó el presidente de Coparmex Hidalgo. Esta postura refleja el temor de que las modificaciones permitan desviar recursos hacia proyectos que no beneficien directamente a los trabajadores.

La transparencia y la sostenibilidad han sido históricamente dos de las características principales del Infonavit. Para los empresarios, alterar estos principios fundamentales sería un retroceso en los logros alcanzados en materia de vivienda y derechos laborales.

Exigen un debate amplio e inclusivo

El llamado de Coparmex Hidalgo a los legisladores fue claro: evitar decisiones apresuradas y promover un diálogo constructivo que garantice la participación de todas las partes. Según Batres Campos, el debate debe ser abierto, transparente y enfocado en proteger los intereses de los trabajadores.

“Reiteramos que cualquier propuesta de reforma debe garantizar la transparencia y la rendición de cuentas. Esto solo puede lograrse con un modelo tripartito equilibrado, donde los tres sectores sean escuchados y valorados”, sostuvo. Asimismo, destacó la importancia de respetar los derechos laborales como prioridad en la discusión legislativa.

Los empresarios consideran que las reformas deben analizarse a fondo para evitar consecuencias irreversibles. Para ello, propusieron mesas de trabajo con representantes del sector laboral, empresarial y gubernamental, donde se priorice el bienestar de las familias mexicanas.

Preocupaciones de largo alcance

Las posibles reformas también podrían afectar la confianza de los trabajadores en las instituciones. Batres Campos subrayó que cualquier decisión que comprometa la transparencia del Infonavit podría generar incertidumbre sobre el manejo de los recursos.

“El Infonavit ha sido un modelo ejemplar en la protección de los derechos laborales. Alterar su estructura o desviar su propósito sería una traición a los principios que lo sustentan”, agregó. La Coparmex considera que el Instituto debe seguir siendo un organismo autónomo que garantice viviendas dignas y acceso a financiamientos justos.

A través de un comunicado, Batres Campos insistió en que las reformas deben enfocarse en fortalecer, no debilitar, las instituciones. Resaltó que el compromiso con los trabajadores debe ser inquebrantable y que las modificaciones deben surgir de un consenso democrático.

Un llamado al diálogo y la responsabilidad

En su declaración final, Coparmex Hidalgo urgió a los legisladores a actuar con responsabilidad y visión de futuro. La organización enfatizó que cualquier reforma al INFONAVIT debe respetar los principios de equidad, transparencia y sostenibilidad.

La propuesta de un debate abierto fue respaldada por otros líderes empresariales, quienes también pidieron que las reformas sean evaluadas desde una perspectiva integral. Para ellos, preservar el modelo tripartito es clave para mantener la confianza y la estabilidad en el sector laboral.

Batres Campos concluyó su mensaje asegurando que solo a través del diálogo respetuoso y constructivo se podrá garantizar un INFONAVIT fuerte, equilibrado y transparente. Los empresarios reiteraron su disposición para trabajar en conjunto con el gobierno y los trabajadores para alcanzar acuerdos que beneficien a las familias mexicanas. –sn–