Decisión de liderazgo abrió proceso interno y definió ruta de renovación sindical.

Por Gabriela Díaz | Reportera                                                      

De cara al XVII Congreso General de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), Fernando Salgado Delgado, Secretario General Adjunto del Comité Nacional, reconoció la decisión anunciada el 4 de febrero por Carlos Aceves del Olmo. El dirigente informó que la actual dirigencia nacional concluyó su periodo sin buscar reelección. La declaración se realizó durante una conferencia de prensa en la federación de trabajadores de la Cdmx.

Salgado Delgado señaló que la determinación respondió a una valoración institucional del momento que vivió la central obrera. Indicó que el principal reto consistió en mantener y fortalecer la unidad interna. También refirió la necesidad de conducir un proceso de renovación ordenado y conforme a la Constitución interna de la CTM.

El Secretario General Adjunto explicó que la central obrera atravesó una coyuntura histórica. Señaló que el contexto exigió un liderazgo con capacidad de cohesión. Añadió que el objetivo fue responder a millones de agremiados bajo apego a estatutos y legalidad.

Proceso institucional

Durante su intervención, Salgado Delgado afirmó que la CTM mantuvo mecanismos de escucha y consenso. Indicó que esos criterios permitieron construir una Planilla de Unidad. Precisó que dicha propuesta se presentaría ante el XVII Congreso General.

El dirigente explicó que la Planilla de Unidad contempló representación de Sindicatos Nacionales y Federaciones Estatales. Añadió que incluyó organizaciones de filiación cetemista. Señaló que el planteamiento buscó solidez institucional para la defensa de derechos laborales.

Salgado Delgado indicó que la unidad interna se mantuvo como eje central. Refirió que la central obrera se preparó para enfrentar escenarios de defensa sindical. Precisó que la ruta se definió con firmeza organizativa. –sn–

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