La rotación de personal puede generar riesgos de incumplimiento laboral cuando las empresas no actualizan expedientes, capacitación, registros y protocolos de seguridad. Mantener controles internos y realizar revisiones preventivas permite identificar omisiones antes de enfrentar una inspección de la STPS. Continúa leyendo Rotación de personal eleva riesgos de incumplimiento laboral y sanciones para empresas